3月19日上午，安徽华源发展有限公司二届一次职代会顺利召开，应到代表175名，实到代表174名，经无记名投票，以77.6%的赞成票表决通过了《安徽华源职工分流安置方案》。

    安徽华源是由上海华源投资发展（集团）公司整体收购原安纺一厂、安纺二厂和安徽印染厂后组建的企业，现有职工和离退休人员1.1万人，其改革事关全市稳定大局。市委、市政府高度重视，为顺利推进安徽华源的改革、稳定和发展，成立了由市经委、劳动和社会保障局、公安局、总工会等市直相关职能部门和上海华源组成的安徽华源改革协调指导小组，按照市政府与华润集团签订的在肥投资协议书精神，自去年11月正式启动安徽华源改革工作。工作伊始，指导组即会同企业编写了《职工分流安置工作宣传提纲》，广泛组织职工学习讨论，先后召开企业领导班子、中层以上干部、班组长和职代会代表团组长会议，开展深入细致的思想政治工作，讲清形势，宣传政策，统一思想，提高认识。对职工提出的问题，加以认真梳理分析，对照政策给予妥善解决。

    针对少数职工上访等不稳定情况，市委、市政府领导高度关注，市经委及时会同市劳动和社会保障局、信访局、总工会和公安部门，通过反复沟通交流和说服教育，有效地化解了矛盾。

    经过认真准备，精心谋划，安徽华源职代会顺利召开并通过职工分流安置方案，为推进安徽华源改革创造了必要条件，为加快华润纺织项目建设打下了坚实基础。